Hae paikkaan Distributionschef Brev – på hubb, Uddevalla
1. Är du i dagsläget anställd inom PostNord-koncernen? *
- Ja, jag är anställd i PostNord-koncernen
- Ja, jag har varit anställd inom PostNord-koncernen
- Nej, jag är inte anställd i PostNord-koncernen
2. Hur fick du först information om detta jobb? *
- PostNord.com
- Arbetsförmedlingen
- PostNord Intranät
- Jobbmässa, event eller evenemang
-
Annat
3. Som arbetsgivare har PostNord Sverige skyldighet att kontrollera att de vi anställer har rätt att arbeta i Sverige. För att gå vidare i rekryteringsprocessen måste du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd. En anställning kan ske först efter kontroll av pass. Det gäller även arbetstillstånd, vilket krävs enligt Utlänningslagen. Kontroll av tillstånd och äkthet av dokument samt utländska pass, utförs hos en extern samarbetspartner till PostNord Sverige. *
- Svenskt pass/nationellt id-kort
- Pass från EU/EES eller Schweiz
- Andra giltiga dokument, arbetstillstånd.
Hyväksytyt tiedostotyypit: pdf, txt, rtf, docx, doc, odt, png, jpg, tiff, gif.
Maks. tiedostokoko: 40MB
tai
Kirjoita
tai
Kirjoita